尤文图斯高层再震动，CEO斯卡纳维诺确认离任，俱乐部开启战略重组时代

意大利都灵，2025年11月——亚平宁足坛的焦点再次汇聚于都灵安联球场，当地时间今日上午，尤文图斯足球俱乐部通过其官方网站及各大社交媒体平台发布了一则重磅公告：俱乐部现任首席执行官（CEO）弗朗切斯科·卡尔沃·斯卡纳维诺，将在今年11月7日任期正式结束后离职，不再续任，这一决定经由俱乐部董事会与斯卡纳维诺本人共同协商后达成，标志着尤文图斯一个管理时代的落幕,斗球体育直播下载也预示着这家意甲豪门在竞技与商业领域可能迎来新一轮的深刻变革。

官方声明与致谢：平稳过渡下的战略抉择

尤文图斯在官方声明中，以一贯的严谨措辞确认了这一消息，声明指出：“俱乐部谨此确认，弗朗切斯科·卡尔沃·斯卡纳维诺先生作为首席执行官的任期将于2025年11月7日结束，届时他斗球体育直播电脑版将离开现任职位，董事会与斯卡纳维诺先生经过友好协商，共同做出了这一决定，我们衷心感谢他在任职期间为尤文图斯付出的专业精神、不懈努力和重大贡献。”

声明同时强调，俱乐部将立即启动新任首席执行官的遴选程序，以确保管理层的平稳过渡，并继续坚定不移地推进俱乐部的战略发展目标，斯卡纳维诺本人也通过俱乐部渠道发表了简短声明，表达了对俱乐部、同事、球员及球迷的感谢,并祝愿尤文图斯在未来取得更大成功。

此次离职决定，并非突发，据接近俱乐部的消息人士透露，关于管理层续约与未来规划的讨论已持续数月，斯卡纳维诺的合同本身即将到期，双方在综合评估了俱乐部当前所处的阶段、面临的挑战以及未来的战略方向后，最终认为此时进行领导层的更迭符合俱乐部发展的最大利益，这一过程被描述为“成熟且具有建设性”,避免了以往可能伴随高层变动出现的内部动荡。

斯卡纳维诺时代：功过交织的五年航程

弗朗切斯科·卡尔沃·斯卡纳维诺于2020年秋季正式出任尤文图斯首席执行官，接替了此前离任的朱塞佩·马洛塔（后者已转投国际米兰）,他的任期贯穿了俱乐部一段异常复杂且充满挑战的时期。

在竞技层面，斯卡纳维诺上任之初，尤文图斯正经历着从连续九年意甲霸主神坛滑落的阵痛，以及克里斯蒂亚诺·罗纳尔多离队后的重建期，期间，俱乐部经历了主帅从皮尔洛到阿莱格里（二进宫）的更换，球队经历了重返欧冠的挣扎、因财务问题遭遇扣分处罚的波折，以及努力重塑竞争力的过程，上赛季（2024-25赛季），球队在阿莱格里的带领下，虽然未能重夺联赛冠军，但确保了欧冠资格，并在意大利杯中有稳定表现，整体呈现复苏态势，斯卡纳维诺领导的管理层在支持教练团队、处理球员续约（如弗拉霍维奇、加蒂等）和部分关键引援（具体名字略）上发挥了作用,但也因某些转会操作的成效争议而受到批评。

在商业与财务层面，斯卡纳维诺面临的挑战更为艰巨，他需要引领俱乐部应对后疫情时代的经济环境，处理因“虚假资本收益案”等历史遗留问题带来的财务压力和声誉影响，同时努力开拓新的收入来源，在其任内，尤文图斯持续推进品牌全球化战略，深化与主要赞助商（如Jeep、阿迪达斯等）的合作，并积极探索数字化、媒体内容制作和新兴市场（尤其是北美和亚洲）的拓展，俱乐部在商业收入上保持了一定韧性，但沉重的薪资结构和过往的财务问题仍是需要持续化解的负担，关于新球场计划（J Stadium的扩建或新项目）的讨论在其任内有所推进但未获决定性突破,这也被认为是其任期内的未竟事项之一。

总体而言，斯卡纳维诺的五年被业界视为“稳定舵手”的任期，他在风雨飘摇中接掌俱乐部，努力维持巨轮的航行，处理了诸多棘手的历史遗留问题，保持了俱乐部在顶级行列的基本盘，在带领球队重返欧洲巅峰、实现财务健康可持续增长以及完成标志性基础设施飞跃等方面,其成绩单未能完全满足部分球迷和投资者的高期待。

离职背景深度解析：多重因素下的必然

斯卡纳维诺的离任,是内外部环境综合作用的结果。

俱乐部发展新周期的内在需求，随着“虚假资本收益案”等相关司法和体育仲裁程序逐渐收尾或明朗，俱乐部亟需彻底翻过历史旧页，轻装上阵，董事会可能认为，引入全新的领导力，能够更果断地推行改革，绘制更清晰、更具雄心的未来蓝图，特别是在球队建设、青训体系升级和商业创新方面。

所有权（阿涅利家族）战略方向的调整，尽管约翰·埃尔坎（Exor集团负责人，代表阿涅利家族）始终公开支持管理层，但作为长期投资者，对俱乐部回报和长远价值有持续要求，在足球产业竞争白热化、英超商业优势碾压、欧足联财政监管趋严的背景下，尤文需要更具突破性和创新思维的管理者来应对挑战，斯卡纳维诺的风格偏重稳健和内部梳理，而未来可能需要更擅长资本运作、全球营销或足球科技整合的领军人物。

竞技成绩未能实现突破性飞跃，尽管有所复苏，但未能重夺意甲冠军、在欧冠赛场缺乏具有说服力的表现，始终是衡量管理层工作的重要标尺，尤其是在同城对手国际米兰近年来强势崛起、持续竞争力的对比下，压力不言而喻,管理层的变动常被视为寻求竞技层面突破的信号。

个人职业规划因素，五年CEO任期是一段不短的时间，斯卡纳维诺本人也可能希望寻求新的职业挑战，在完成阶段性使命后选择离开,对双方而言都是一种合理的选项。

未来走向：谁将掌舵？挑战与机遇何在？

斯卡纳维诺的离任，无疑拉开了尤文图斯新一轮高层重组的大幕，谁将成为下一任CEO,成为意大利乃至欧洲足坛关注的焦点。

潜在人选可能来自多个领域：一是俱乐部内部提拔，如现任首席足球官或商业官，确保连续性；二是邀请具有成功经验的意大利本土经理人（例如曾在那不勒斯、罗马等俱乐部有出色建树的管理者）；三是放眼国际，寻找具有英超或其他欧洲顶级联赛俱乐部管理经验、精通全球足球商业运作的专业人士；甚至不排除来自Exor集团内部、具有跨行业管理经验的高管空降。

新任CEO将面临一系列紧迫任务：1. 竞技重建：与体育总监、主教练紧密合作，制定清晰的建队策略，在遵守财政公平法案的前提下，打造更具竞争力的阵容，明确重返意甲争冠和欧冠冲击更高目标的路径，2. 财务健康化：进一步优化薪资结构，控制成本，提升营收能力，特别是商业开发和比赛日收入，实现长期可持续发展，3. 战略规划：推动新球场或现有球场大规模改造升级计划取得实质性进展，这是提升俱乐部长期价值的关键，4. 品牌重塑与创新：在数字化时代加强俱乐部与全球球迷的联系,探索新的商业模式和收入增长点。

行业反应与球迷声音

消息公布后，足球财经分析机构、媒体和业内人士迅速做出反应，多数分析认为，此举是尤文图斯主动求变的明确信号，旨在为俱乐部注入新的活力，部分评论指出，管理层变动伴随着风险，但也蕴含着机遇，关键在于继任者的能力和董事会给予的支持力度,竞争对手俱乐部则密切关注其后续动作。

尤文图斯球迷群体的反应则较为复杂，一部分球迷感谢斯卡纳维诺在困难时期的坚守和工作，另一部分则对球队近年成绩不满，期待变化能带来立竿见影的效果，在各大球迷论坛和社交媒体上，关于未来CEO人选、球队转会策略以及俱乐部前景的讨论已然沸腾。

弗朗切斯科·卡尔沃·斯卡纳维诺的离任，是尤文图斯漫长历史中的一个重要节点，它既是对一个充满挑战的任期的总结，也是俱乐部面向未来的一次关键转身，在意大利足球努力重塑竞争力、欧洲足坛格局持续演变的今天，尤文图斯的这次高层人事变动，其影响将远远超出都灵一隅，安联球场内的绿茵胜负固然牵动人心，但董事会会议室里的决策，同样决定着这艘意大利足球巨舰未来的航向，所有人都在等待，谁将接过舵轮，引领黑白军团驶向新的彼岸，11月7日之后,一个新时代的序幕即将揭开。